Comment Améliorer la performance et la qualité de service d’une dizaine d’applications RH Web ?

Comment gérer la dette technique et faire évoluer ses applications Web ?

Comment intégrer des domaines fonctionnels « exotiques » de type gestion des absences pour grève et proposer de nouveaux services aux agents ?

Mise en place d’un pôle de Tierce Maintenance Multi-Applicative

• Forte capacité à l’amélioration des performances et de la maintenabilité des 12 applications spécifiques du Si RH
• Capacité à maintenir les compétences fonctionnelles hétérogènes
• Très bonne gestion des pics de charge de 4 à 10 ETP
• Mise en place de cycles itératifs courts, animation agile du dispositif
• Frameworks et socles J2EE : tomcat, jonas, Apache, Spring, struts, GWT, hibernate, PostgreSQL.